Capa do livro Os 4 Pilares da Liderança Imbatível

Os 4 pilares da liderança imbatível

Transforme seu estilo de liderança e prepare-se para alcançar um novo patamar profissional!

Quando um líder perde a influência, os resultados do negócio também se tornam insuficientes, as equipes ficam desmotivadas e a alta rotatividade de colaboradores se torna uma constante. Esses obstáculos colocam à prova a real capacidade do líder de construir um espaço de confiança, empatia e propósito na organização.

Neste cenário desafiador, OS 4 PILARES DA LIDERANÇA IMBAT[ÍVEL surge como uma solução prática e poderosa. Renato Trisciuzzi, com uma vasta experiência em liderança e carreira sólida ao lado de líderes altamente influentes, oferece um método claro para que você desenvolva uma gestão eficiente e atualizada, que conecta o propósito pessoal com as necessidades da organização.

Ao integrar os quatro pilares essenciais – Propósito, Comunicação, Pessoas e Resultados –,você estará apto a construir uma liderança que entrega resultados e inspira vidas.

Com esta leitura, você vai:

  • Aprender a alinhar seu propósito pessoal com os objetivos da empresa;
  • Desenvolver técnicas eficazes de comunicação para inspirar e liderar pessoas;
  • Compreender a importância do cuidado com o seu time e aplicar uma gestão empática e baseada na confiança;
  • Criar estratégias inteligentes para superar metas e gerar resultados sólidos;
  • Desenvolver uma liderança que prioriza e fortalece a cultura empresarial;
  • Estimular e promover a sua paixão por liderar.

O verdadeiro líder imbatível se preocupa em transformar vidas, e a consequência natural disso são os resultados extraordinários e duradouros.

Capa do livro Foras da curva

Best seller

Foras da curva – Construa Resultados que falem por si próprios.

Descubra o seu potencial de desbloquear resultados extraordinários e trilhe o seu próprio caminho para o sucesso.

A vida apresenta desafios tão complexos que às vezes passamos a duvidar de nossa capacidade de superá-los. Nesse cenário, não é incomum perdermos o controle da situação ou estagnarmos diante dela. 

São dificuldades pelas quais você pode estar passando neste exato momento, sem ter as ferramentas certas para transformar essa realidade. Pensando nisso, o empresário, psicólogo, psicanalista especializado em donos de negócios e autor best-seller dr. Luiz Fernando Garcia, reuniu dezenove profissionais fora da curva para compartilhar conhecimentos que serão os propulsores de sua jornada rumo à construção de resultados que falam por si.

Neste livro, os especialistas relatam experiências bem sucedidas e revelam estratégias que levam ao destaque na vida pessoal e profissional. Incentivando a ação, os capítulos oferecem insights sobre marca pessoal, liderança, inovação, autoconhecimento, finanças pessoais e inteligência emocional. O caminho está pronto para você explorar seu próprio potencial, suas paixões e singularidade para concretizar a mudança que levará à conquista do lugar de sucesso no qual você merece estar.

Capítulo 13: Lidere com autenticidade, escrito por Renato Trisciuzzi

Aborda os desafios enfrentados por líderes que não conseguem entregar resultados extraordinários devido à falta de autenticidade e à incapacidade de inspirar e motivar as equipes. Essas falhas criam ambientes de trabalho tóxicos e desmotivadores, comprometendo a confiança, a produtividade e a retenção de talentos. O autor destaca que líderes autênticos geram confiança e motivação, transformando desafios em oportunidades de crescimento. Para isso, sugere dois passos fundamentais: desenvolver e comunicar uma visão clara e inspiradora e praticar a liderança com transparência e responsabilidade.

Com esta leitura, você vai:

  • Reconhecer seus valores únicos e intransferíveis para viver de acordo com sua própria verdade; 
  • Conhecer ferramentas para atuar com autenticidade e se tornar uma liderança de sucesso, inspiradora e fora da curva;
  • Entender a importância de criar a realidade em que deseja e merece viver, adotando uma mentalidade de proatividade e prosperidade;
  • Transformar as dores do passado para poder conquistar o equilíbrio emocional e afetivo que impacta positivamente sua tomada de decisão e a vida de outras pessoas;
  • Criar uma identidade profissional eficaz para aplicar em estratégias a fim de se destacar no mercado e dar visibilidade a seus projetos profissionais – se tornando único, não necessariamente o melhor.